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      兵装集团党组书记、董事长唐登杰“三严三实”专题党课讲稿

      日期:2015-06-09

       

      2015525日)

           

          同志们,我结合学习习近平总书记系列重要讲话精神和中央开展“三严三实”专题教育要求,联系集团公司实际,带头讲一次党课,跟大家交流、共勉,讲五个方面。

          一、深刻理解“三严三实”的丰富内涵

          中国共产党从成立之初,就把实现中华民族伟大复兴作为重要的历史责任。为了这个梦想,中国共产党人上下求索、前赴后继,带领各族人民不屈不挠、顽强奋斗,取得了举世瞩目的成就。今天,以习近平同志为总书记的党中央,正团结带领全国人民进行新的伟大斗争、协调推进“四个全面”战略布局,为实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦而奋斗,这是当代中国共产党人的神圣使命、壮阔实践。现在我们比任何时期都更接近伟大复兴的目标,远景越光明、使命越艰巨,越需要党的坚强有力。“三严三实”就是当代中国共产党打铁还需自身硬的政治自觉、庄严宣示。

          通过学习,我深刻认识到,习总书记提出的“三严三实”,以严字当头,充分体现了我们党的鲜明特质。“严”是我们党的核心价值、独特优势、优良传统。中国共产党从诞生的那天起,就始终保持着严的禀性。任何时候我们都必须牢记,我们党是靠革命理想和铁的纪律组织起来的马克思主义政党,必须讲党性、讲纪律、讲规矩。毛泽东同志说,世界上怕就怕“认真”二字,我们共产党人就最讲认真。讲认真就是严。严是爱、宽是害,对党员干部个人是这样,对整个党也是这样。

          “三严三实”,以实字托底,充分体现了我们党实事求是的思想品格。“实”是中国共产党人认识世界和改造世界的根本要求,是党的根本思想方法、工作方法和领导方法。实事求是,一切从实际出发,在实践中总结经验、推动事业,在实践中检验真理、发展真理,是我们党想问题、办事情的根本立足点。邓小平同志坚持实事求是的思想路线,总结建国以来正反两方面的经验,团结带领全国人民走自己的道路,建设有中国特色的社会主义。实事求是、崇实重实,是我们党治国理政的鲜明特征。“实”就是把事实作为真理的依据、作为科学决策的前提、作为干事创业的基石,使自己的思想和行动符合客观规律、符合时代要求、符合人民愿望。

          “三严三实”,以解决问题为着力点,充分体现了我们党增强“四自”能力的政治清醒。依靠党自身的力量、依靠党和人民群众结合的力量,不断解决自身问题,切实增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力,是党的建设的一条重要经验。通过自我净化坚定理想信念、补好精神之钙,以严的标准、严的措施、严的纪律,持续深入整治“四风”,坚决清除腐败毒瘤,营造良好政治生态。通过自我完善严格党内政治生活,严明政治纪律、政治规矩,常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律已之心,勘误纠错、治病强身。通过自我革新顺应时代潮流、人民期盼,坚持解放思想、破立并举,克服不合时宜的思想观念和体制机制弊端,把继承传统和改革创新结合起来,把总结自身经验和借鉴世界其他政党经验结合起来,增强从严治党的系统性、创造性、实效性。通过自我提高更新知识、拓宽视野、增强能力,着力避免陷入少知而迷、不知而盲、无知而乱的困境,着力克服本领不足、本领恐慌、本领落后的问题。

           以习近平为总书记的党中央,继承和发扬党的优良传统,着力提高拒腐防变和抵御风险能力、提高党的领导水平和执政水平,始终秉持严的精神、实的作风、正视问题的勇气,高度重视党的建设,尤其是干部作风建设。在不到一年的时间里,总书记先后5次对党、政、军各系统反复强调领导干部要做到“三严三实”。

      2014年3月9日,习近平总书记在参加十二届全国人大二次会议安徽代表团审议时首次提出,“各级领导干部都要树立和发扬好的作风,既严以修身、严以用权、严以律己,又谋事要实、创业要实、做人要实。”时隔9天,在兰考调研时,指出作风问题本质上是党性问题,进一步阐述了“三严三实”的内涵,要求各级领导干部要敢于担当,慎独慎初慎微。同年10月,在教育实践活动总结大会上,第3次强调指出,“三严三实”是共产党人最基本的政治品格和做人准则。今年1月和2月,在两次视察部队时,要求各级领导干部要强化使命担当,践行“三严三实”,确保部队高度集中统一和纯洁巩固,坚决听党指挥、跟党走。习近平总书记提出的“三严三实”要求,短短6句话24个字,言简意赅,却内涵丰富、精辟深刻,在全党、全社会引起高度共鸣,形成广泛共识,是我们做人做事、为官用权的警示箴言。

          对“三严三实”的内涵、重要性,除了上述总体认识外,我个人体会,还要从以下几方面加深具体理解。

          1.严以修身。首先要加强党性修养,坚定理想信念,始终坚持正确的政治方向,树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观,始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气。领导干部要把德才兼备作为自我修炼的基本准则,作为一种人生追求,提升道德境界,追求高尚情操,自觉远离低级趣味,自觉抵制歪风邪气。人无德不立,国无德不兴。无论是为人,还是做事创业,修德永远是第一位的,厚德才能载物。因为道德问题直接关系到我们在职工群众心目中的形象,关系到我们各级党组织的创造力凝聚力战斗力,关系到我们事业的兴衰成败。领导干部要以德立身,把道德修养作为立身之本,不断提高思想品德、政治品德、职业道德水平。国以才立,业以才兴。领导干部要有干成事、掌好权、执好政的本领,就必须在学习和实践中不断增强自己的才干,提高领导艺术与工作能力,养成善于学习的习惯,向书本学习,向实践学习,学以致用,用以促学。作为央企的领导干部,除了钻研业务知识以外,还要挤时间多读一些有关哲学、经济学、史学等方面的著作。哲学能帮助我们形成科学的世界观、方法论,史学能帮助我们看成败、鉴得失、知兴替,经济学能帮助我们富职工、兴企业、强国家,文学能促使我们明志向、陶情操、塑人格,伦理学能促使我们知廉耻、懂荣辱、辨是非。

          2.严以用权。首先就是要按照总书记的要求,坚持用权为民,按规则、按制度秉公行使权力,任何时候都不搞特权、不以权谋私。一是正确看待权力。树立正确的权力观,明确为谁掌权、为谁服务,既要对上级负责,更要对企业和职工群众负责。作为央企的领导干部,要按照总书记的要求,“不论在什么岗位,都只有为人民服务的义务,将人民群众是否满意作为行使权力的根本标准,都要把人民群众利益放在行使权力的最高位置,做到公道用人、公正处事。”要牢记党的根本宗旨,保持同职工群众的血肉联系,始终把企业的发展和职工群众的利益放在第一位,真心诚意办实事,坚持不懈做好事,尽心竭力促发展。二是规范使用权力。作为央企的领导干部,要按照国家法律法规和集团公司各项规章制度行使权力,牢记任何人都没有法律之外的绝对权力。要依法合规开展经营,按制度办事,把权力当作责任,把岗位当作干事创业的舞台,确保权力运行规范、有序,做到不越位、不缺位、不错位。三是严格约束权力。“权力导致腐败,绝对权力导致绝对腐败。”要将权力关进制度的笼子,确保权力受到严格的制约。各级领导干部要摆正个人和组织、个人和职工群众的关系,不断培养自觉接受监督、主动配合监督、充分运用监督的观念,积极主动接受党组织、广大党员和职工群众的监督,真正让权力在监督下运行,这样才能保证位高不擅权、权重不谋私。

          3.严以律己。就是要心存敬畏、手握戒尺,慎独慎微、勤于自省,遵守党纪国法,讲究政治规矩,遵循行为准则,做到廉洁从业。一是有敬畏之心。各级领导干部要有对共产主义信仰的敬畏、对党纪国法的敬畏、对组织的敬畏、对职工群众的敬畏,始终约束自己的言行,带头守纪律、讲规矩,做到心有所畏、言有所戒、行有所止。二是勤于自省。领导干部都掌握一定的权力,应该时常反躬自问,尤其是当有利可图时,须慎重考虑该不该得;当情面难却时,须明白公平正义大于私情;当挥霍浪费时,须想想还有生活困难的职工群众。时刻反省自己是否完成了工作任务,是否履行了岗位职责,是否说了不符合党员干部身份的话,是否做了不符合企业和职工利益的事,使自己在做人和行事上不走弯路、不犯错误。三是谨言慎行。《礼记》强调君子要谨言慎行。就是说言语行动要小心谨慎,三思而后行。作为共产党人要牢记政治纪律、政治规矩,自觉用党章规范一言一行,在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。谨言慎行并不是畏首畏尾、消极处事,而是深思熟虑、谋定而后动,把话说对、把事情做好。

          4.谋事要实。就是要从实际出发谋划事业和工作,使方案决策、措施行动符合客观规律、符合科学精神、符合企业发展实际,不好高骛远,不脱离实际。一是认识规律、把握规律。就是要运用科学的方法论认识世界、改造世界,要认真学习好马克思主义哲学,以辩证唯物主义和历史唯物主义为指导,提高发现规律、认识规律的能力,增强对社会发展、行业发展和企业发展规律性的认识,使我们的思想不断跟上变化发展的实际,适应新情况、新常态。二是深入实际、调查研究。没有调查就没有发言权。要坚持把调查研究作为谋事的第一道工序,带着目的和问题深入基层、深入群众,真调查、真研究,掌握大量第一手材料,做到知之在早、思之在先、谋之在前,为我们做决策、定方案提供强有力的支撑,不能干凭经验、靠主观臆断拍脑袋的事。三是科学决策。我感到领导干部在做决策时要把好“四个关”:要坚决贯彻执行中央的方针政策,在吃透上情、把握内情、发扬民主的基础上,总揽全局,把好“方向关”;严格遵循决策制度,认真执行议事规则和流程,把好“程序关”;运用科学的决策方法,把问题议深议透,充分依靠领导班子和广大职工群众的智慧,反复斟酌、周密权衡,集中正确意见,把好决策“论证关”;遇到紧急情况,面对新问题要当断则断,不能畏首畏尾,不能错过解决问题的最佳时期,切实把好“拍板关”,这也是对领导干部能力、素质、品德的考验。

           5.创业要实。就是要脚踏实地、真抓实干,敢于担当责任,勇于直面矛盾,善于解决问题,努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。一是干对事。习近平总书记强调:“人民对美好生活的向往,就是我们的奋斗目标。”各级领导干部要把企业发展、提质增效、安全生产等放在重要位置。不仅要干当下得人心、暖人心、稳人心的好事,而且要多干利长远、打基础、增后劲的实事,要做有利于企业做强做优、有利于和谐稳定、有利于科学发展、有利于职工生活改善的事。二是真干事。“为官一任,造福一方”,这就要求各级领导干部树立正确的政绩观、科学的创业观,牢记党的宗旨,把干事创业作为根本追求,以让党和组织放心、职工群众满意为根本标准,心无旁骛地把全部心思和精力用在工作上。三是干成事。各级领导干部肩负着党和职工群众的重托,不仅要有干事的激情和愿望,还要有干事的能力和魄力,更要有敢于担当的精神和干成事的决心。始终以高度的使命感和责任感,把实干精神与科学态度紧密结合,勇于正视矛盾和问题,迎难而上不退缩、不达目的不罢休,把干成事作为最大的追求。

          6.做人要实。就是要对党、对组织、对人民、对同志忠诚老实,做老实人、说老实话、干老实事,襟怀坦白,公道正派。一是做老实人。要诚实守信、实在厚道,堂堂正正、一身正气,勤勉敬业、踏实肯干。人前人后一个样,有人监督和没人监督一个样,不踏纪律红线、不越道德底线、不破人格防线。正如周恩来总理所说,“世界上最聪明的人是最老实的人。因为只有老实人,才能经得起事实和历史的检验。”二是说老实话。要坚持党的实事求是原则,不唯书、不唯上、不唯己、只唯实。明是非、辨真伪,讲真话、道真情。一是一、二是二,成绩不夸大、缺点不缩小、错误不隐瞒。不歪曲事实,不凭主观臆断说话,知之为知之,不知为不知。不捕风捉影,不人云亦云、不信口开河、不口是心非。三是干老实事。要按科学态度办事,按原则办事,严走程序、严把环节、严守步骤。以高度的政治责任感和事业心,严肃地对待工作,准确把握政策,兢兢业业、勤勤恳恳、一丝不苟地完成每项任务。不图虚名,不务虚工。不做不切实际的事,不做形式主义的事,不做违背原则的事。

          二、充分认识“三严三实”专题教育的重大意义

          开展“三严三实”专题教育是当前全党的重大政治任务,体现了以习近平为总书记的新一届领导集体对形势任务的准确把握,体现了锲而不舍推进从严治党的坚定决心和鲜明态度,体现了对党和人民事业高度负责的政治担当,对从根本上解决“四风”问题,推进作风建设常态化、长效化,增强党的创造力凝聚力战斗力,协调推进“四个全面”战略布局具有重大而深远的意义。

          1.“三严三实”专题教育是继承发扬党的优良传统的生动实践。习近平总书记提出的“三严三实”要求,继承和发扬了我们党历来高度重视作风建设的优良传统,与党的作风建设理论一脉相承。每当重大历史转折关头,党都要集中精力整顿作风,为夺取胜利提供保证。井冈山时期要求不拿群众一针一线,遵守“三大纪律、八项注意”。中央苏区时期严惩贪污腐败、严明纪律。延安时期开展第一次大规模整风运动,毛泽东把党在艰苦奋斗中形成的理论联系实际、密切联系群众、批评与自我批评概括为三大优良作风;刘少奇在《论共产党员的修养》中提倡将“慎独”作为党性修养的有效形式和最高境界,要用严格的立场和正确的原则来约束自己,最好连许多“小节”也注意到;周恩来在《我的修养要则》中讲到,加紧学习、努力工作、习作合一、要与一切不正确的思想意识作斗争、发扬长处纠正短处、永远向群众学习、健全身体规律生活。新中国成立以后,特别是改革开放以来,我们党把作风建设提到关系党和国家生死存亡的高度,针对面临的新形势、新任务、新问题,先后开展三讲、先进性教育、科学发展观、创先争优等党内教育活动。党的十八大以来,以习近平为总书记的新一届中央领导集体,上任伊始就部署开展党的群众路线教育实践活动,颁布“八项规定”,带头转作风树新风,鲜明提出“三严三实”,从修身、用权、律己、谋事、创业、做人6个维度提出要求,既给为官之道指路,又为行为准则定向,开启了党的作风建设的新征程。

          2.“三严三实”专题教育是党的群众路线教育实践活动的延展深化。经过党的群众路线教育实践活动,“四风”蔓延势头得到有效遏制,党风政风呈现出许多新变化新气象,对此,大家都有目共睹。就集团公司而言,我们按照中央的统一部署,扎实有效地开展了教育实践活动,受到中央第37督导组的好评。教育实践活动结束后,我们仍继续下大力气抓整改,前一段时间,党组专门安排党群部对全行业整改落实情况进行分片检查,并以调查问卷的形式进行抽查,统计结果显示领导干部作风好评率达到84%,整改落实成效满意率达到98.89%,总体上看职工群众是满意的。但同时也要清醒看到,职工群众对建章立制,用制度管权管事管人好评率仅达到77.12%,一定程度上说明作风建设还有很大的上升空间,“不能”、“不想”的问题还未真正解决,稍有放松、稍有懈怠就可能前功尽弃。开展“三严三实”专题教育,就是要在已有成果的基础上,乘势而上、持续用力,形成持之以恒抓作风建设的长效机制,以锲而不舍的决心和毅力,把作风转变的良好势头保持下去,使“三严三实”的作风成为党员干部的思想自觉和行为自觉。

          3.“三严三实”专题教育是落实全面从严治党要求的重要举措。“三严三实”专题教育有的放矢、指向性很强,体现了党中央驰而不息推进全面从严治党的决心,是新形势下管党治党的有效手段。这一重要举措有利于促进党的理论武装,筑牢思想之基、补足精神之钙;有利于教育引导领导干部以“三严三实”为做官之道和行为准则,解决领导干部作风与新时期新任务不相适应的问题、与党和职工群众新要求新期盼不相符合的问题,真正弄清楚“为何严为何实、如何严如何实”的问题;有利于提高领导干部履职能力,改善党群干群关系,真正做焦裕禄式好干部;有利于推动党的廉政建设,严格执行党的纪律,强化权力运行的制约和监督,使党的各级组织和全体党员都按照党内政治生活准则和各项规定办事,形成从严从实的氛围;有利于严肃党内政治生活,营造良好政治生态,始终保证党的肌体健康。

         4.“三严三实”专题教育是实现中国梦的必然要求。中国梦,是民族的梦,是国家的梦,也是每一个中国人的梦。当前,我们比历史上任何时期都更加接近实现中华民族伟大复兴的目标,比历史上任何时期都更有信心、更有能力实现这个目标。以习近平同志为总书记的党中央着眼于实现这一伟大目标,审时度势开展“三严三实”专题教育,就是为了打造一支作风优良、敢于拼搏、能打硬仗的干部队伍,凝聚团结奋进、攻坚克难的强大力量,为顺利实现“两个一百年”奋斗目标提供坚强保障。集团公司广大党员干部要按照中央要求,认真开展好“三严三实”专题教育,时刻牢记全心全意为人民服务的根本宗旨,广泛凝聚职工群众的智慧力量,充分发挥中流砥柱作用,扎扎实实干事,心无旁骛创业,切实履行好“保军报国、强企富民”的神圣使命,为实现中华民族伟大复兴的中国梦作出积极贡献。

           三、认真查摆领导干部中存在的“不严不实”问题

          这次中央开展“三严三实”专题教育有很强的针对性,主要目的是解决干部身上“不严不实”的问题。要解决这些问题,首先就要对照中央要求逐条逐项查找问题。从我们近年来查处的一系列违法违纪案件和教育实践活动、巡视工作情况来看,“不严不实”的问题在一些领导干部身上还不同程度存在。目前,根据组织了解和掌握的,以及职工群众通过各种渠道反映的问题,主要有以下几个方面。

         一是仍有少数领导干部不注意自身党性修养,宗旨不够强,缺乏高尚的精神追求,理想信仰不够坚定,存在轻视政治理论学习、不思进取的问题。二是有少数领导干部在其位不谋其政,推诿扯皮,遇到矛盾问题绕着走。不求有功、但求无过,该抓的事不抓、该管的事不管,平平安安占位子、忙忙碌碌过日子。近期也有同志向我反映,中央巡视工作要开展了,有不少领导干部遇事胆子小了、闯劲少了、创新动力不足,遇到问题看一看、等一等,这些想法是错误的、不应该有的,这些做法对企业是有害的,领导干部无论在什么情况下都要敢担当、勇作为、敢拍板。三是还有极少数领导干部个人修养不够,作风漂浮,方法简单、急躁,遇到问题不能相互补台、相互支持,对职工群众态度冷漠。四是通过这些年审计以及专项检查,我们还发现少数领导干部组织观念淡薄,重大问题该请示的不请示,该汇报的不汇报。五是有少数领导干部急功近利,贪图显绩,弄虚作假,虚报经营业绩,企业基础管理薄弱,科学化管理水平不高。最近一次领导班子集中考评时,“科学管理”指标存在不足的有30户,占全部考察单位的一半以上。六是我们这些年来针对个别领导干部以权谋私,滥用权利,玩忽职守,贪污受贿,进行了严肃的查处。比如王廷伟、靖波等,究其原因,就是主观上放松思想改造,严重违背“三严三实”要求,最终走上了违法犯罪的道路。这些反面例子,我们要引以为戒、警钟长鸣。

          我之所以在今天的党课上讲这些已经反映出来的问题,就是为了让领导干部时刻把“三严三实”当作头等大事,高度重视,在这次专题教育中更好地解决问题。各个企业每位领导同志情况不尽相同,希望大家充分认识到违反“三严三实”的严重性和抓紧整改提高的紧迫性。按照这次专题教育的要求,各级领导干部要带头把自己摆进去,以上率下,联系企业和自身实际,突出政治性、注重传承性、增强针对性、发挥示范性,认真查摆问题,制定整改措施,抓好整改落实。只有人人都自觉把自己摆进去、从自己做起来,“三严三实”专题教育才能抓深入、见实效、起作用。

          四、着力加快造就一支“三严三实”的干部队伍

          搞好国有企业根本在人,关键在领导。当前,集团公司正处在加快发展的关键时期,既面临着新机遇,也面临着新挑战,改革发展稳定的任务仍然十分繁重,迫切需要一支政治立场坚定、业务精湛、作风过硬,在关键时刻、大是大非面前旗帜鲜明,在破解改革发展难题、应对复杂局面上敢于担当、能干成事的干部队伍。各级领导干部要通过积极参与专题教育,提振精气神、锤炼好作风、展现新作为,努力成为“三严三实”的好干部,成为推动集团公司卓越发展的重要骨干力量。

          1.按照“三严三实”要求打造政治上靠得住的干部队伍。政治上靠得住就是要对党忠诚。一要忠诚党的信仰,把坚定理想信念作为安身立命的主心骨,作为修身立业的压舱石。要坚持思想建党这个传家宝,注重理论素养这个必修课,深入学习马克思列宁主义、毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系,深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,从思想深处解决好信仰信念问题,坚定道路自信、理论自信、制度自信。二要忠诚党的组织,每一名党员领导干部都要牢记自己的第一身份是共产党员、第一职责是为党工作,牢固树立纪律意识和规矩意识,做政治上的“明白人”,严格遵守组织纪律、服从组织决定,决不搞非组织活动,决不搞拉帮结派。三要忠诚党的事业,无论做任何事情都要带头讲诚信,做到光明磊落、行为有矩,该请示的必须请示,该报告的必须报告,想问题、定政策、做工作,都要有利于党的事业和集团公司发展大局,切实为企业和职工群众谋利益。

          2.按照“三严三实”要求打造敢担当的干部队伍。领导干部有职就有责,有责就要担当。敢于担当,就要守土有责、守土负责、守土尽责,就要恪尽职守、勤奋敬业、有所作为,如果只想当官不想干事,只想揽权不想担责,只想出彩不想出力,就没有资格做领导工作。敢于担当,就要强化问题意识、勇于直面矛盾、主动迎难而上,抓住事关改革发展稳定的重大问题,抓住群众普遍关心和反映强烈的突出问题,着力寻求破解之道,哪里有困难就到哪里去,哪里情况复杂就到哪里去,真正成为带领职工群众战风险、渡难关的主心骨。敢于担当,就要在大是大非问题面前,敢于亮剑、敢于碰硬,拿出“明知山有虎、偏向虎山行”的决心,面对急难险重任务,豁得出来、顶得上去,不断开拓事业发展新局面。

          3.按照“三严三实”要求打造踏实肯干的干部队伍。空谈误国,实干兴邦。干部的价值在于干事创业。集团公司成立十几年来,之所以能够从小到大、由弱到强走出一条求生存、求发展、做强做优的发展道路,成为世界500强、受人尊敬的企业,靠的就是有一批批踏实肯干的干部队伍。他们忠诚履行“保军报国、强企富民”神圣使命,努力践行“敢为人先,争创一流,拒绝借口,立即行动”核心理念,团结带领大家兢兢业业干事、踏踏实实创业。当前,国际国内经济形势复杂多变,给集团公司实现更大发展带来许多压力和挑战,我们要实现打造世界一流的军民结合型企业集团这个愿景目标,更需要有这样一批批踏实肯干的干部队伍,大力发扬“钉钉子”精神,咬定青山不放松、一张蓝图抓到底,坚持不懈,久久为功。

          4.按照“三严三实”要求打造讲奉献的干部队伍。无私奉献是我们军工行业的优良传统。无论任何时候,领导干部都要继承和发扬“自力更生,艰苦奋斗,开拓进取,无私奉献”的军工精神,甘于奉献、乐于奉献,做到吃苦在前、享受在后。要把名看淡一些,把利看轻一些,把事业看重一些。要向优秀军工人物学习,学习把一切献给党的吴运铎,学习身残志坚的三代坦克总设计师祝榆生,学习鞠躬尽瘁的好厂长葛敏君,许多像这样的前辈,以自己的实际行动诠释了甘于奉献的精神,是全行业领导干部的优秀典范,是我们身边的好榜样。同时,还要向全党的优秀典型学习,学习焦裕禄“心中装着全体人民,唯独没有他自己”的公仆情怀,学习杨善洲“捧着一颗心来,不带半根草去”的高尚情操,学习高德荣“不忘根、不忘本、一心为民”的深厚情意。要时刻以这些先进典型为榜样,在推进集团公司改革发展的实践中,始终把履行好“保军报国、强企富民”的神圣使命放在心上,多为国家、企业、职工群众勤奋工作、无私奉献。

         5.按照“三严三实”要求打造严自律的干部队伍。严以律己,是立世之本、执政之基。领导干部要树立正确的世界观、人生观、价值观,不断锤炼党性、磨炼心性。要严格约束自己的行为,高标准、严要求,不该拿的钱坚决不拿,不该说的话坚决不说,不该去的地方坚决不去,不拿原则做交易,不以权力谋私利。要强化党的意识、党员意识、纪律意识,做到清正廉洁,拒腐蚀、永不沾,经得起考验、顶得住诱惑、把得住操守,筑牢拒腐防变思想道德防线和党纪国法防线,切实增强思想上的免疫力。要经常对照“三严三实”要求检视自己,对照先进典型反思自己,及时发现和清除思想上的灰尘和污渍,堂堂正正做人,干干净净做事。要牢记人情里面有原则、交往之中有纪律,在管住自己的同时,还要管好自己的亲属和身边工作人员,防止别有用心的人在他们身上打开缺口。

          五、切实做到专题教育与中心工作两手抓、两促进

         我们开展“三严三实”专题教育,要始终坚持围绕中心、服务大局、统筹兼顾,防止形成“两张皮”。要把专题教育与各级领导干部履职尽责紧密结合,与做好当前改革发展稳定工作紧密结合,与谋划好“十三五”规划紧密结合,与做好巡视工作紧密结合,与完成全年生产经营任务紧密结合,分配好时间和精力,同布置、同落实、同检查,真正做到两手抓、两不误、两促进。

           当前,集团公司改革发展任务十分繁重,稳增长、调结构、提效益、控风险、促和谐的压力还很大。今年1-4月,集团公司继续保持稳健增长的态势,但还存在一些不容忽视的问题。比如说部分指标环比下降,同比增速放缓;结构性矛盾依然突出,部分行业、企业运行质量堪忧,重点亏损企业经营下滑趋势无明显改善,经营风险进一步加大。这些问题对我们实现“双过半”、完成全年经营目标带来很大的压力和挑战。各单位领导干部要以敢于担当的精神,从履行政治、经济、社会责任的高度,主动适应经济发展新常态,加快结构调整,突出创新驱动,强化风险防控,紧盯目标不放松,明确措施抓落实,团结带领职工群众,脚踏实地做好每一项工作,确保实现年度经营目标。 

         同志们,作风建设永远在路上,“三严三实”是党员领导干部永远的必修课,我们要以高度的政治责任感,扎扎实实把专题教育组织好、开展好,以作风建设的新成效凝聚起全行业广大干部职工的智慧和力量,为建设世界一流的军民结合型企业集团提供坚强的思想、政治和组织保障。

           以上是我的学习体会,不一定都对,请大家批评指正。

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